Мера привязана к муниципальному порядку; карточка не раскрывает все территориальные и статусные условия.
Действует
Финансовая поддержка
Возмещение затрат на оплату образовательных услуг по переподготовке и повышению квалификации сотрудников, а также повышению предпринимательской грамотности и компетентности руководителей малых и средних предприятий
Коротко о мере. «Возмещение затрат на оплату образовательных услуг по переподготовке и повышению квалификации сотрудников, а…» — финансовая поддержка для территории: Региональный · Сахалинская область. В официальной карточке среди потенциальных заявителей указаны: Микробизнес (до 15 чел.), Малый бизнес (до 100 чел.), Средний бизнес (101 - 251 чел.). Форма или размер поддержки: Размер субсидии без учета затрат не должен превышать 50,0 тысяч рублей в течение текущего финансового года на одного работника, занятого у….
Паспорт меры поддержки
- Статус
- Действует
- Территория
- Региональный · Сахалинская область
- Тип поддержки
- Финансовая поддержка
- Оператор
- АДМИНИСТРАЦИЯ МУНИЦИПАЛЬНОГО ОКРУГА, АДМИНИСТРАЦИЯ МО
- Размер предприятия
- Микробизнес (до 15 чел.), Малый бизнес (до 100 чел.), Средний бизнес (101 - 251 чел.)
- Периодичность / срок
- ежегодно
- Форма или размер поддержки
- Размер субсидии без учета затрат не должен превышать 50,0 тысяч рублей в течение текущего финансового года на одного работника, занятого у хозяйствующего субъекта. В перечень возмещаемых затрат могут входить расходы на проезд к месту проведения образовательных услуг и обратно, но не более 20,0 тысяч рублей, в течение текущего финансового года на одного работника, занятого у хозяйствующего субъекта. К возмещению принимаются расходы участника отбора без учета налога на добавленную стоимость (НДС).
- ID ГИСП
- 12448866
Кому подходит и что можно получить
Задача программы
Возмещение затрат на оплату образовательных услуг по переподготовке и повышению квалификации сотрудников, а также повышению предпринимательской грамотности и компетентности руководителей малых и средних предприятий Предоставление образовательных услуг осуществляется в высших учебных заведениях, средних специальных учебных заведениях, иных организациях и учреждениях, имеющих лицензию на предоставление образовательных услуг, требования к которым установлены федеральным законодательством. Под переподготовкой понимается программа, направленная на получение компетенции, необходимой для выполнения нового вида профессиональной деятельности, приобретение новой квалификации. Под повышением квалификации понимается программа, направленная на совершенствование и (или) получение новой компетенции, необходимой для профессиональной деятельности, и (или) повышение профессионального уровня в рамках имеющейся квалификации. Под образовательными услугами понимаются услуги, оказываемые в соответствии с образовательными программами высшими учебными заведениями, средними специальными учебными заведениями, иными организациями и учреждениями, имеющими лицензию на предоставление образовательных услуг, требования к которым установлены законодательством Российской Федерации. Субсидия предоставляется по расходам, произведенным в году, предшествующем подаче заявки на получение субсидии, и текущем году. Размер субсидии не должен превышать 50,0 тысяч рублей в течение текущего финансового года на одного работника, занятого у хозяйствующего субъекта. В перечень возмещаемых затрат могут входить расходы на проезд к месту проведения образовательных услуг и обратно, но не более 20,0 тысяч рублей, в течение текущего финансового года на одного работника, занятого у хозяйствующего субъекта. К возмещению принимаются расходы участника отбора без учета налога на добавленную стоимость (НДС). В случае если участник отбора произвел затраты в иностранной валюте, субсидия предоставляется исходя из курса рубля к иностранной валюте, установленного Банком России на дату осуществления затрат.
Потенциальные заявители
Микробизнес (до 15 чел.), Малый бизнес (до 100 чел.), Средний бизнес (101 - 251 чел.)
Размер и условия
Размер субсидии без учета затрат не должен превышать 50,0 тысяч рублей в течение текущего финансового года на одного работника, занятого у хозяйствующего субъекта. В перечень возмещаемых затрат могут входить расходы на проезд к месту проведения образовательных услуг и обратно, но не более 20,0 тысяч рублей, в течение текущего финансового года на одного работника, занятого у хозяйствующего субъекта. К возмещению принимаются расходы участника отбора без учета налога на добавленную стоимость (НДС).
Требования к заявителю
Требования к участнику отбора
AI-разбор по официальным данным ГИСП
Возмещение расходов на обучение в Южно-Курильском округе
Мера «Возмещение затрат на оплату образовательных услуг по переподготовке и повышению квалификации сотрудников, а также повышению предпринимательской грамотности и компетентности руководителей малых и средних предприятий» относится к финансовой поддержке в Сахалинской области. Территория в названии постановления — Южно-Курильский муниципальный округ; перед планированием затрат стоит уточнить условия у администрации округа.
Это возмещение расходов на образовательные услуги, а не безусловная оплата любого курса. В карточке указано, что образовательную услугу должны предоставлять высшее или среднее специальное учебное заведение либо иная организация с лицензией на образовательную деятельность. Переподготовка должна быть связана с получением компетенции для нового вида профессиональной деятельности или новой квалификации; повышение квалификации — с совершенствованием или получением компетенции и повышением профессионального уровня в рамках квалификации.
К возмещению могут относиться расходы, произведённые в году, предшествующем подаче заявки, и в текущем году. Размер субсидии без учёта затрат на проезд ограничен 50 тысячами рублей в течение текущего финансового года на одного работника. Расходы на проезд к месту обучения и обратно могут учитываться отдельно, но не более 20 тысяч рублей на работника за текущий финансовый год. Затраты принимаются без НДС. Нужно выяснить у оператора, как применяется предел при нескольких сотрудниках и курсах, а также как соотносятся общий предел и возмещение проезда.
Мера указана как ежегодная, однако это не сообщает даты конкретного отбора. В карточке также не приведены полный перечень требований к участнику, способ подачи заявления и список подтверждающих документов. Поэтому до оплаты обучения полезно подтвердить у администрации, что организация и программа подходят, а расходы соответствуют периоду и правилам возмещения. Указанный в карточке статус активности сам по себе не означает, что приём заявок открыт.
В каких ситуациях стоит изучить меру подробнее
Малое или среднее предприятие Южно-Курильского муниципального округа планирует переподготовку сотрудника для нового вида профессиональной деятельности. Перед заключением договора ему следует проверить лицензию исполнителя и допустимость программы.
Работодатель хочет повысить квалификацию сотрудника в рамках имеющейся профессии и оплатить поездку к месту обучения. Можно предварительно сопоставить расходы с отдельными пределами и запросить у администрации подтверждение их учёта.
Руководитель предприятия рассматривает обучение по предпринимательской грамотности. Стоит уточнить, отвечает ли конкретная программа определению образовательной услуги в Порядке и какие расходы, кроме обучения, могут возмещаться.
Вопросы для первичного отбора
Карточка прямо связывает допустимость образовательных услуг с лицензией исполнителя.
Возмещается не любое обучение, а услуги с описанными в карточке образовательными целями.
Указаны допустимые периоды, отдельный предел на обучение и ограничение на проезд.
Эти сведения в карточке отсутствуют; ежегодная периодичность не указывает даты подачи.
Где нужна дополнительная проверка
Наличие оплаты за обучение не гарантирует возмещение. Важно подтвердить тип программы, образовательную цель и лицензию организации.
Карточка называет предыдущий и текущий год, но не раскрывает порядок подтверждения расходов и их учёта в конкретном отборе.
Для субсидии и проезда указаны отдельные ограничения на одного работника. Как именно они складываются при нескольких расходах, следует уточнить.
Название региона не отменяет муниципальную привязку. Не делайте вывод о праве на поддержку без проверки требований Южно-Курильского округа.
Как подготовиться к разговору с оператором
- Определите, кто будет обучаться и как программа связана с переподготовкой, повышением квалификации или предпринимательской компетентностью руководителя.
- До оплаты запросите у исполнителя сведения о лицензии и программе; уточните у администрации, подходит ли конкретная услуга под Порядок.
- Разделите планируемые расходы на обучение и проезд, отметьте год оплаты, суммы без НДС и расчёт по каждому работнику.
- У администрации Южно-Курильского муниципального округа уточните текущий отбор, территориальные требования, лимиты при нескольких расходах и документы. Это подготовительные вопросы, а не готовый официальный перечень.
Разбор автоматически сформирован только из полей официальной карточки. Он помогает задать правильные вопросы, но не дополняет условия программы сведениями «по аналогии».
Что проверить до подготовки заявки
Этот список сформирован по заполненным полям карточки и не заменяет регламент отбора.
- Проверьте на странице оператора, открыт ли приём заявок: статус меры и текущий отбор могут не совпадать.
- Сопоставьте организационно-правовую форму, отрасль, размер предприятия и другие требования с данными вашей компании.
- Подтвердите территориальную применимость меры и место реализации проекта.
- Откройте действующую редакцию НПА и приложения к объявлению об отборе.
- Сверьте допустимые расходы, долю софинансирования, лимиты и сроки возникновения затрат.
- Проверьте перечень документов и способ подачи непосредственно в официальной карточке ГИСП или у оператора.
Порядок действий
- Откройте официальную карточку меры в ГИСП и проверьте её текущий статус.
- Сверьте требования к заявителю, территории, отрасли и размеру предприятия.
- Подготовьте документы по регламенту и нормативному акту программы.
- Подайте заявку способом, указанным оператором меры поддержки.
Источник и границы карточки
Данные: открытая выгрузка Минпромторга, редакция от 14 октября 2026 года.
Администратор: АДМИНИСТРАЦИЯ МУНИЦИПАЛЬНОГО ОКРУГА, АДМИНИСТРАЦИЯ МО · РОИВ
Нормативное основание: Постановление администрации Южно-Курильского муниципального округа Сахалинской области ”Об утверждении Порядка и условий предоставления субсидии субъектам малого и среднего предпринимательства на территории Южно-Курильского муниципального округа Сахалинской области · 175 · 28.02.2025
Официальная карточка: открыть на стороне источника →
Редакционный слой: AI-разбор прошёл автоматическую проверку новых цифр, ссылок и дублей; уникальность 72%.
Карточка помогает выполнить первичный отбор. Сроки, лимиты, формы документов и решение о допуске определяет оператор программы.
Вопросы по этой программе
Можно ли компенсировать любое обучение сотрудника?
Нет. Карточка описывает переподготовку и повышение квалификации с определёнными образовательными целями и требует, чтобы услуги оказывала организация с лицензией.
Каковы пределы возмещения?
В карточке указано не более 50 тысяч рублей на работника за текущий финансовый год без учёта затрат на проезд. Проезд может учитываться отдельно — не более 20 тысяч рублей на работника.
Учитывается ли НДС?
В карточке сказано, что к возмещению принимаются расходы без учёта НДС.
Когда можно подавать заявку?
Мера обозначена как ежегодная, но конкретные сроки в карточке не указаны. Актуальность отбора нужно проверить у администрации округа.
Действует ли эта мера поддержки сейчас?
В открытой выгрузке ГИСП карточка имеет статус «Действует». Это подтверждает статус программы, но не означает, что приём заявок открыт сегодня: проверьте объявление о текущем отборе у оператора.
Кому может подойти программа?
В карточке среди потенциальных заявителей указаны: Микробизнес (до 15 чел.), Малый бизнес (до 100 чел.), Средний бизнес (101 - 251 чел.) Территория действия: Региональный · Сахалинская область.